The training will enable trainees with specific technical knowledge to fulfil the functions related to the mission of the Firefighters Regiment Corporation. It will provide trainees with the operational and cognitive instruments that allow them to effectively and efficiently perform the tasks assigned to them within the professional firefighter category.
This VET will promote in trainees the ethical principles and behavioural codes that guarantee an effective and efficient performance of the functions assigned by the statute.
Developing skills through training, organizational experience and professional experience to optimize the performance are goals to be achieved.
Estimated total reach or number of participants: 84
- vocational training | vocational education
- Monday 26 September 2022, 08:00 - Saturday 31 December 2022, 17:30 (CET)
- Portugal
- External event
- Country
- Portugal
- Type of event/activity
- Other
- Main audience
- Adult learners, including employees
- Type of organisation
- Adult learning school/providerVocational training school/provider
Practical information
- When
- Monday 26 September 2022, 08:00 - Saturday 31 December 2022, 17:30 (CET)
- Where
- Regimento de Sapadores Bombeiros de Lisboa,Rua Dr. José Espírito SantoPortugal
- Languages
- Portuguese
- Organisers
- Regimento de Sapadores Bombeiros de Lisboa,Rua Dr. José Espírito Santo
- Website
- Event website
Description
Formação Inicial para Ingresso na Carreira de Bombeiro Sapador
Habilitar os formandos com os conhecimentos técnicos específicos para o cumprimento das funções decorrentes da missão do Regimento de Sapadores Bombeiros. Dotar os formandos com os instrumentos cognitivos operacionais que lhes permitam a execução eficaz e eficiente das tarefas que lhes são atribuídas no âmbito da categoria de bombeiro profissional.
Promover nos formandos os princípios éticos e códigos comportamentais que garantam um desempenho eficaz e eficiente das funções estatutariamente atribuídas. Desenvolver competências através da formação, vivência organizacional e experiência profissional para a otimização da sua atuação.Pretende-se que sejam desenvolvidas competências específicas,básicas;organizativas, metodológicas, como as técnico-táticas. Também aptidões relacionais e sociais de saber estar, saber fazer.
Competências transversais, como os valores e a cultura organizacional e/ou as tecnologias de comunicação e de informação são cruciais para o excelente desempenho desta profissão com responsbilidades sociais acrescidas pelo serviço público prestado.